Seguridad y salud en el trabajo (SST), representa el término que integra todos los temas significativos y relacionados con la salud ocupacional de los trabajadores. Según la OIT y la
OMS, la salud ocupacional es "la promoción y mantenimiento del mayor grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las ocupaciones, mediante la prevención de las desviaciones de la salud,
control de riesgos y la adaptación del trabajo a la gente, y la gente a sus puestos de trabajo.
Entre los principales objetivos que busca la SST es eliminar o reducir la accidentabilidad laboral. Es importante tener en consideración que su impacto son pérdidas significativas, tanto para los trabajadores y sus familias, para la productividad y sustentabilidad de las empresas, así como también en la economía de un país.
Las consecuencias que pueden derivarse son:
Discapacidad o enfermedades crónicas en el trabajador
Ausencias temporales o definitivas en los trabajos
Jubilaciones precoces
Improductividad del sistema productivo en general
Es un desafío para las organizaciones enfrentar esta realidad con una capacidad de gestión eficaz, responsabilidad y compromiso sostenido.
¿Cómo te podemos ayudar?
Te ofrecemos transitar este camino en conjunto, a través de la asesoría y acompañamiento de un equipo especializado en la implementación y mantenimiento de un sistema de gestión (SST) bajo la norma ISO 45001.
¿Qué es un sistema de gestión (SST)?
Es un medio que permite una interacción sistemática, entre las políticas, objetivos, procesos y roles de una organización, referidos a la salud y seguridad en el trabajo.
¿Qué es la norma ISO 45001?
Es una norma estándar de aplicación universal, aprobada por la organización Internacional de normalización (ISO). Esta contiene requisitos aplicables a cualquier organización, cual sea su naturaleza, complejidad y propósito. Es una guía
para establecer, implementar y mantener un sistema de gestión (SST).
Se fundamenta en los conceptos de:
En la búsqueda de alcanzar resultados previstos como:
¿Para qué implementar un sistema de gestión SST con ISO 45001?
Para proveer y garantizar lugares de trabajo seguros y saludables, a través de:
¿Qué se necesita para implementar un sistema de gestión SST?
Se requiere tomar la decisión con una visión estratégica y operacional. Complementándose con varios factores como:
Principales Beneficios que se pueden alcanzar:
Fuente revisas:
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